Pulpit
W zespole od 1 wrz 2025 · staż 11 miesięcykasia@bistrocynamon.pl

Historia rozmów

Notatka

Świetny kontakt z gośćmi. Ostatnio bardziej wycofana.

Plan Utrzymania

Porównuje warunki z inną restauracją, spadek oceny tygodnia 8→6, skarga na grafik.

  1. 1

    Zaadresuj wprost: Za dużo zamknięć z rzędu, grafik dostaję na ostatnią chwilę.

    To główny powód, dla którego Kasia myśli o odejściu. Powiedział(a) to sam(a) w swoim głosie.

    Manager · w tym tygodniu

  2. 2

    Zrób ruch w stronę: Chciałabym pogadać o grafiku i o szkoleniu z win.

    Kasia sam(a) o to poprosił(a). Spełnienie buduje lojalność taniej niż podwyżka.

    Manager · do 2 tygodni

  3. 3

    Doceń Kasia przy zespole

    Ludzie zostają tam, gdzie ich widać. Publiczne uznanie kosztuje zero, a działa mocno.

    Manager · w tym tygodniu

Zaproponowane przez AI z głosu pracownika i historii. Edytuj i zatwierdź, jak podsumowanie.

Pętla Zaufania

50% dotrzymanych słów

Twoje obietnice z rozmowy ocenia sam pracownik, po terminie. Tak działa zaufanie.

  1. Zapisać Kasię na szkolenie somelierskie z win

    Niedotrzymane

    Nic się nie wydarzyło, temat ucichł.

  2. Dać Kasi jeden stały wolny weekend w miesiącu

    Dotrzymane

    Dostałam stały wolny weekend, naprawdę super.

  3. Ułożyć grafik na 2 tygodnie naprzód i dać Kasi wolny weekend 21–22.06

    Czeka na ocenę · termin 56 dni temu
Podejrzyj ankietę pracownika

Werdykt pochodzi od pracownika, po terminie obietnicy. Bez logowania.

Docenienia

1
  • Troska o gościa18 kwi 2026

    Goście wracają przez Twój uśmiech. To nie jest oczywiste i naprawdę robi różnicę.

    Przeczytane

Wyślij docenienie

Głos Pracownika

głos z 9 cze 2026
Samopoczucie6/ 10
Co cieszy
Lubię kontakt z gośćmi i atmosferę na sali w tygodniu.
Co męczy
Za dużo zamknięć z rzędu, grafik dostaję na ostatnią chwilę.
Chce pogadać o
Chciałabym pogadać o grafiku i o szkoleniu z win.

Rytm rozmów

Rozmowa kwartalnaza 15 dni

Co 3 miesiące · ostatnia: 28 maj 2026

Otwarte zadania

  • Zapisać Kasię na szkolenie somelierskie z win

    Manager67 dni temu
  • Ułożyć grafik na 2 tygodnie naprzód i dać Kasi wolny weekend 21–22.06

    Manager56 dni temu
  • Sprawdzić termin szkolenia somelierskiego

    Pracownik54 dni temu

Sygnały

Ryzyko odejścia

Porównuje warunki z inną restauracją, spadek oceny tygodnia 8→6, skarga na grafik.